Бизнес и работаКак известно лето в России это самое долгожданное и самое короткое время года. Казалось бы, Новый год – это праздник повсеместного веселья и отдыха, в котором берут участие все жители планеты. Но иногда можно услышать унылое «Увы, я на Новый год работаю» от тех, кто вынужден в этот праздничный день работать. Деньги – это такая субстанция, которой никому не хватает. Каждый раз, когда вам поднимают зарплату, у вас возрастают и потребности, поэтому приходится думать о следующем повышении оклада. У каждого новичка есть мечты о профессиональной реализации и карьерном росте — это свидетельствует о целеустремленности. Поиски работы, как известно, могут затянуться. Вы рассылаете резюме, ходите на собеседования, обратились за помощью к знакомым и бывшим коллегам… В ходе социологических опросов, было выяснено, что к концу рабочей недели большая часть офисных работников чувствует большое желание не то чтобы просто выпить рюмку, а «напиться до свинячьего визга». Как известно, коллег по работе не выбирают. Это делает ваше руководство или кадровое агентство. Хорошо, если вам выпало счастье работать с доброжелательными и понимающими людьми. А если нет? Какие у вас карьерные цели на этот год? Многие ответят, что просто хотят найти или сменить работу. Но может стоит смотреть шире и пытаться получить больше? Сообщество в котором ты сможешь найти разных и непохожих друг на друга людей, которых объединяет одно непременное качество - свободный предпринимательский дух! У вас хорошая работа, дружный коллектив, и вы в целом отлично справляетесь. Конечно, в таком случае вам вряд ли захочется искать новую работу. Значит и держать актуальное активное резюме не нужно? Но, на самом деле, нужно. На протяжении всего года мы упорно работаем и мечтаем об отпуске. Мы заранее планируем поездку к ближайшему морю или в более экзотическое место. Из каждой зарплаты откладывает обозначенную сумму денег, мечтая отдохнуть достойно. И вот долгожданным миг пришел – мы нежимся под ласковыми лучами солнца, морской воздух пьянит, и чувство реальности покидает наше сознание. Мотивация сотрудников – это одна из главных задач любого руководителя вне зависимости от того руководит он небольшой фирмой или крупным холдингом. Проходил ли у вас первый день недели в сонном состоянии, когда все валится из рук и нет никакого желания что-либо делать? |
|