Татьяна Фурман (Профсоюз "СПАС", судя по вашему посту необходимость предпологаемых мною структурных изменений назрела, ибо боссы не знают как при имеющихся вводных достичь требуемого результата или не могут дать четкие и понятны приказы, или же подчиненные манкируют руководство. А вот с выводами я бы не был столь категоричен, конечно я не специалист, но мне не понятно, что изменится от отстранение от дел того или иного руководителя.

Ольга, проведут ротацию персонала с приглашением новых лиц, кому то повысят/понизят зарплату, а всех не согласных за периметр. Это нормально при смене руководства.

Ольга, вы меня пугаете. Извините, но продолжать не хочу, иначе могу обидеть вас.

Ольга, больше похоже на подготовку к структурным изменениям, но тогда это старый и глупый способ.

Ольга, а что значит "учиться" - получить качественное образование или сдать ЕГЭ/экзамен, а "работать" - выполнять чьи то требования или требования договора/законодательства.

Ольга, так Алексей вроде не писал что подали, "заявления об увольнении собранные с сотрудников роддома без даты".

Алексей Зоров, это называется быть в тренде. А про то что хозяева не пишут петиции, так тут все предельно ясно, им есть что терять и население их не поддержит.

Алексей Александрович Евдокимов, рассказ борского ТВ что-то изменит?

Алексей Александрович Евдокимов, по борскому тв вчера вещали что про "роддом закрывают" это все слухи, разжигаете?

Дмитрий Шумский, продадут здание, залатают дыры в говнотрубах, а завтра на что жить будем (