Казус произошел на борском стекольном производстве![]() На одно из предприятий по производству автостекла в марте этого года устроился сотрудник, который имеет инвалидность третьей группы. По закону данная категория граждан имеет право на 30-дневный отпуск, а ему в трудовом договоре прописали только 28 дней. Об этом сообщает городская прокуратура. Теперь организацию ждёт административное наказание и, возможно, штраф. Источник: Твой Бор
Комментарии
1 комментарий
ПГ
Поедатель гречки
26 мая 2021 22:10
А какие бывают административные наказания организации?
26 мая 2021 22:10
Авторизуйтесь чтобы можно было оставлять комментарии
Смотрите также Сообщение из чата посёлка: МВД готовит поправки, которые запретят использовать во время сдачи экзамена любые гаджеты, а за нарушение грозит аннулирование результата и пересдача только через год. Управление Госавтоинспекции Нижегородской области информирует о вступлении в силу положений Федерального закона от 29 декабря 2025 года № 525-ФЗ. ЧП произошло в Выксе, там снег и наледь упали на девушку с крыши. Возбуждено уголовное дело по статье выполнение работ или оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности.
Загрузить ещё
|
|





