Хорошая новость для борских мам с малышами![]() С 1 сентября 2026 года работодатели не смогут устанавливать испытательный срок при приёме на работу женщин, имеющих ребёнка в возрасте до трёх лет. Ранее такая защита действовала только для матерей с детьми до полутора лет. Комментарии
0 комментариев
Авторизуйтесь чтобы можно было оставлять комментарии
Смотрите также Пресс-релиз Борской городской прокуратуры: В Государственную Думу внесен законопроект, предусматривающий запрет на увольнение мужчин, чьи жены находятся в состоянии беременности. Данная инициатива направлена на формирование в Российской Федерации принципов вовлеченного и ответственного отцовства. В ЦВР «Алиса» г.Бор | Нижегородская область проходит ежегодный конкурс «Талант», который ежегодно уже много-много лет объединяет самых талантливых ребят Борского округа. О начале навигации говорить пока рано, хотя компания «Водолет» уже объявила о продаже билетов на один из летних маршрутов, который планируют запустить в июне.
Загрузить ещё
|
|





